Во вторник, 19 декабря, правительство Латвии утвердило снижение требований к работодателям, трудоустраивающим иностранцев. Теперь не нужно будет предъявлять копию документа, подтверждающего образование или квалификацию потенциального работника, пишет DELFI.
Речь идет о работниках в таких сферах, как строительство и обрабатывающая промышленность, испытывающих острый дефицит кадров.
Предыдущие правила требовали от работодателя при подаче заявления на трудоустройство иностранца в Латвии также предоставить копию документа, подтверждающего квалификацию или образование, — даже в тех случаях, когда профессия не регламентируется в Латвии.
Теперь будет достаточно того, что работодатель укажет, что с иностранцем было проведено собеседование относительно необходимой компетентности для выполнения намеченной работы. Если же ее не хватает, то он даст обязательство провести обучение иностранного работника.
В будущем планируется отказаться от требования предоставления копии документа, подтверждающего образование и опыт работы, если иностранец будет трудоустроен по профессии, которая не регламентируется в Латвии.
В правовом акте, подготовленном Министерством экономики Латвии, говорится, что цель изменений — облегчить условия трудоустройства иностранной рабочей силы в ситуации, когда строительство и обрабатывающая промышленность испытывают дефицит кадров.